區人力資源和社會保障局_
政府信息公開
  • 單位簡介
  • 主要職責
  • 領導信息
  • 內設機構

2022-06-27


呂梁市離石區人力資源和社會保障局是2010年2月區政府機構改革時,由原呂梁市離石區人事局、呂梁市離石區勞動和社會保障局合并而成,正科級建制,為區人民政府組成部門。全局現有在職干部職工101人,設局長1名,副局長1名,黨組成員、三級主任科員1名,一級主任科員1名,創業就業服務中心主任1名。內設行政股室4個:綜合辦公室(加掛勞動人事仲裁院牌子)、人力資源市場股、社會保障股、工資福利股。下屬事業單位2個:創業就業中心(加掛人才服務中心、人事考試中心牌子),副科建制;社會保險中心,股級建制。勞動監察綜合執法大隊暫未列入2021年事業單位重塑性改革范圍,待后續明確。


辦公地址:呂梁市離石區區委大院7號樓2樓

辦公時間:上午8:00-12:00  下午14:30-18:00

負責人:薛文濤

聯系電話:0358-8222401



2022-06-27


(一)貫徹執行國家、省、市人力資源和社會保障事業發展規劃和政策法規,擬訂全人力資源和社會保障事業發展規劃和政策,并組織實施和監督檢查。

(二)擬訂并組織實施人力資源市場發展規劃和人力資源流動政策,建立統一規范的人力資源市場,依法管理人力資源市場,促進人力資源合理流動、有效配置。

(三)負責全促進就業工作,擬訂統籌城鄉的就業發展規劃和政策,完善公共就業服務體系,會同有關部門落實就業援助制度,擬訂并落實職業資格制度相關政策,統籌建立面向城鄉勞動者的職業培訓制度,會同有關部門擬訂高技能人才、農村實用人才培養和激勵政策。

(四)統籌建立覆蓋城鄉的社會保障體系,擬訂并組織實施全區城鄉相關社會保險及其補充保險政策和標準,組織實施社會保險關系轉移接續辦法,會同有關部門擬訂相關社會保險及其補充保險基金管理和監督制度。

(五)負責全就業、失業和相關社會保險基金預測預警和信息引導,擬訂應對預案,實施預防、調節和控制,保持就業形勢穩定和相關社會保險基金總體收支平衡。

(六)負責全區企事業單位人員的綜合管理和分配制度改革工作,會同有關部門擬訂企事業單位工作人員和機關工勤人員工資收入分配政策并組織實施,建立工資正常增長和支付保障機制,貫徹落實福利和離退休政策,指導和監督國有企業工資總額管理和企業負責人工資收入分配(按照干部管理權限,黨群序列所涉人員除外)。

(七)會同有關部門指導事業單位人事制度改革,擬訂事業單位人員和機關工勤人員管理政策,參與人才管理工作,制定專業技術人員管理和繼續教育政策,牽頭推進深化職稱制度改革工作,負責高層次專業技術人才選拔和培養工作。

(八) 會同有關部門組織實施國家、省、市榮譽制度、政府獎勵制度。

(九)會同有關部門擬訂全區農民工工作綜合性政策和規劃,推動農民工相關政策的落實,協調解決重點難點問題,維護農民工合法權益。

(十)統籌擬訂全區勞動人事爭議調解仲裁制度和勞動關系政策,完善勞動關系協調機制,監督落實消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策,組織實施勞動監察,協調勞動者維權工作,依法查處重大案件,受理勞動人事信訪事項,會同有關部門協調處理人社領域有關重大信訪事件和突發事件。

(十一)按照干部管理權限,承辦人大常委會和人民政府的人事任免事項。

(十二)將所屬事業單位承擔的行政職能全部劃歸行政機關。

(十三)承擔法律法規規定的其他職責。完成政府交辦的其他事項。

(十四)職能轉變。大力精簡行政審批事項,壓縮涉民涉企審批和服務時限,實施“互聯網+人社”工程,提高事項“網上辦理”比例落實事業單位用人自主權;開展“多證合一”試點,促進人力資源和社會保障公共服務便民化,切實保障和改善民生。

辦公地址:呂梁市離石區區委大院7號樓2樓

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:薛文濤

聯系電話:0358-8222401


2022-06-27

賀耀輝:黨組書記、局長,負責全面工作。

賀??明:黨組成員、副局長,全面負責社會保險中心工作;協助黨組書記、局長分管綜合辦公室、工資福利股、工會、勞動保障監察綜合執法隊、勞動人事爭議仲裁院;負責紀檢監察工作;完成黨組書記、局長交辦的其他隨機性工作。

侯兵兵:黨組成員、三級主任科員,協助黨組書記、局長分管人力資源市場股、團支部、創業就業服務中心;完成黨組書記、局長交辦的其他隨機性工作。

李海燕:一級主任科員,受局長委托分管社會保障股、婦工組、失地農民養老保險、人社扶貧、機關駐村扶貧工作;完成黨組書記、局長交辦的其他隨機性工作。


2022-06-27

內設機構

綜合辦公室

1、綜合協調局機關政務、事務工作,負責文電處理、公文審核等上傳下達工作;

2、負責本局工作計劃、總結、報告和信息等的起草和重點工作的跟蹤督促落實;

3、負責會務組織、機要保密、文書檔案和資產管理登記等工作;

4、負責機關財務管理,指導監督所屬事業單位財務工作;

5、落實就業援助和特殊群體就業政策;

6、擬訂就業補助資金使用管理監督辦法;

7、綜合協調和組織實施“互聯網+人社”工作

8、負責局機關及所屬事業單位的人事勞資、目標責任考核、干部職工管理、干部教育培訓等工作;

9、負責本局及所屬事業單位的黨建工作;

10、負責全職稱評審委員會的管理和專業技術資格評價的監督管理,指導監督全專業技術資格評審材料的申報工作;

11、承辦全深化職稱制度改革事宜,推行專業技術職(執)業資格制度;

12、擬訂事業單位崗位設置管理辦法;

13、承辦領導交辦的其它事項,協調本局各股室、所屬事業單位的工作關系;

14、會同有關部門組織實施國家、省榮譽制度、政府獎勵制度

15、負責對外宣傳、網上信息發布的審批和網絡輿情的監督應對等工作。

辦公地址:呂梁市離石區區委大院7號樓2樓

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:薛文濤

聯系電話:0358-8222401

勞動人事爭議仲裁院

1、負責宣傳和貫徹執行人力資源社會保障法律法規規章政策,負責勞動人事爭議咨詢工作;

2、承辦區勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作負責本轄區勞動人事爭議案件的調解仲裁工作;

3、負責組織實施勞動人事爭議仲裁員、仲裁庭制度,負責全區專兼職仲裁員和調解員的培訓、考核和管理工作;

4、開展勞動人事爭議預防工作,負責指導各鄉(鎮、街道辦)、各行業性區域性協會、各用人單位勞動人事爭議調解組織規范高效開展工作;

5、負責宣傳和貫徹執行人力資源社會保障法律法規規章政策,負責勞動人事爭議咨詢工作;

6、承辦區勞動人事爭議仲裁委員會的日常工作,負責本轄區勞動人事爭議案件的調解仲裁工作;

7、負責組織實施勞動人事爭議仲裁員、仲裁庭制度,負責全區專兼職仲裁員和調解員的培訓、考核和管理工作;

8、開展勞動人事爭議預防工作,負責指導各鄉(鎮、街道辦)、各行業性區域性協會、各用人單位勞動人事爭議調解組織規范高效開展工作。

辦公地址:呂梁市離石區區委大院5號樓2層

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:白建明

)人力資源

1、負責全人力資源開發規劃和預測工作

2、擬訂全人力資源場發展規劃和政策并指導監督

3、擬訂全專業技術人員引進、管理和繼續教育政策規劃并指導監督

4、負責高層次專業技術人才的培養、選拔、推薦和管理工作

5、擬訂全區事業單位人事制度改革方案和人事管理辦法并組織實施;

6、擬訂全區事業單位人員和機關工勤人員管理政策;

7、負責指導監督全區事業單位工作人員的公開招聘、錄用工作;

8、承辦全區事業單位人員年報統計工作;

9、負責全區事業單位干部檔案的管理工作;

10、承擔事業單位人員調配工作;

11、負責勞動合同制工人的政策性安置工作;

12、負責企業間勞動關系轉移工作。

(按照干部管理權限,黨群序列所涉人員除外)

辦公地址:呂梁市離石區區委大院7號樓2層

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:任九紅

(三)社會保障股

1、擬訂全機關、企業、事業單位基本養保險及其補充養老保險、城鄉居民養老保險、工傷保險、失業保險、被征地農民社會保險、企業(職業)年金政策、規劃和標準;

2、監督基本養老保險、工傷保險、失業保險政策落實;

3、指導監督各項社會保險資金收支、管理、投資運營等工作;

4、組織實施工傷受理、認定工作;

5、擬訂勞動合同和集體勞動合同制度實施規范;

6、擬訂消除非法使用童工政策和女工、未成年工的特殊勞動保護政策;

7、擬訂企業職工工作時間和休息休假制度

8、按照管理權限負責集體合同的審核和勞動用工備案工作;

9、承擔企業改制工作;

10、承擔安全生產相關工作;

11、指導和監督國有企業工資總額管理和企業負責人工資收入分配

12、擬訂全勞動保障監察事業發展規劃和勞動保障監察年度計劃;

13、依法查處和督辦重大勞動保障違法案件;

14、協調處理涉及農民工的重大事件;

15、督促檢查農民工相關政策的落實;

16、擬訂全人力資源和社會保障信訪工作制度并組織實施

17、擬訂勞動、人事爭議調解仲裁制度及實施規范;

18、研究處理重要信訪案件和集體上訪事件;

19、負責信訪事項的受理、協調、交辦、轉送、督辦等工作

20、負責有關信訪信息的報送、統計等工作;

21、依法指導、處理重大勞動、人事爭議案件及相關協調工作;

22、指導勞動、人事爭議案件調解工作;

23、指導開展勞動、人事爭議預防工作;

24、指導基層仲裁員、調解員的隊伍建設

辦公地址:呂梁市離石區區委大院7號樓2樓

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:李利平

(四)工資福利股

1、擬訂事業單位工作人員和機關工勤人員的工資收入分配、福利政策并組織實施;

2、擬訂地方性津貼、補貼政策并組織實施;

3、承辦全區企事業單位專業技術人員和機關工勤人員工資年報工作;

4、負責全區事業單位的工資基金管理工作;

5、組織實施全區機關事業單位工人技術等級考核評定工作;

6、負責事業單位和機關工勤人員的退休、高級專家延長退休年齡、死亡撫恤及遺屬生活困難的審批工作;

7、審批全區企事業單位特殊工種人員退休工作;

8、申報因病或非因公致殘職工提前退休工作;

9、轉發并組織實施企業工資指導線和最低工資標準。

辦公地址:呂梁市離石區區委大院7號樓2層

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:張淑軍

局屬事業單位

(一)創業就業中心

1、辦理求職、用工登記、負責用人單位的招工簡章審核及辦理相關手續

2、建立人力資源庫,收集各類企業用工需求信息,組織舉辦洽談會,并對用人單位進行跟蹤服務,幫助和指導用人單位規范勞動用工,為用人單位發布勞動用工信息,為勞動者提供職業指導及政策咨詢服務;

3、負責公益性崗位的開發;

4、負責城鄉勞動力的就業再就業培訓、在崗培訓、農村勞動力技能培訓、創業培訓,辦理小額擔保貸款;

5、審核、發放《就業創業登記證》;

6、負責為用人單位和個人代理勞動保障事務;

7、負責區級改制企業職工的檔案代理工作,并為符合條件的代理人辦理退休手續;

8、負責技校畢業生的檔案代理并為其提供勞動政策法律法規咨詢服務。推動職業介紹,提供勞務輸出、擇業指導、求職登記、政策咨詢、檔案代管、勞動事務代理、下崗職工再就業、農村勞動力轉移就業等再就業工作。發展職業教育,開展就業培訓,促進勞動者提高職業技能,增強就業能力和創業能力;

9、對下崗失業人員、進城務工的農村勞動力、高校畢業生復轉軍人等提供各類免費培訓;

10、負責辦理大中專畢業生就業手續,大中專畢業生人事代理和流動人員的檔案管理;

11、負責全區大中專畢業生就業報到、人事代理、人才招聘、人才測評、人才培訓和人才輸出、人才供求信息發布;

12、負責審批人才招聘啟事,舉辦人才交流會,負責辦理人才聘用合同簽證手續等工作,負責全區人才中介機構的審批、監督、檢查等日常工作。

13、承辦區人力資源和社會保障局授權或交辦的其他工作。

辦公地址:呂梁市離石區區委大院7號樓2樓

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:李青青

聯系電話:0358-8222031

(二)社會保險中心

1、負責受理企業基本養老保險申報登記及基本養老保險擴面工作;

2、負責審核單位、個人基本養老保險費申報及征繳稽核工作;

3、負責參保單位職工個人賬戶的記錄受理和查詢工作;

4、負責參保單位職工達到法定退休年齡后基本養老金的待遇核定工作;’

5、負責參保企業離退休人員的社會化發放及管理服務工作;

6、負責辦理參保職工基本養老保險關系和基金轉移手續;

7、負責編制本地區養老保險基金預、決算;

8、負責全區金保工程建設,實施全區養老、工傷、生育和失業保險軟件統一應用工作;

9、負責離石區人社局數據中心的建設、運行和維護,以及與上級數據中心的聯網和數據交換工作;

10、負責為社會提供社會保障咨詢服務;

11、負責全區社會保障卡的制作、發放、應用和信息管理工作,以及醫療保險異地就醫“一卡通”等工作;

12、負責指導各鄉鎮(街道辦)勞動保障所的人社信息化建設和綜合協調工作;

13、負責上級信息化部門布置的有關工作,以及局機關安排的隨機性工作;

14、負責宣傳貫徹執行中央、省、市、區有關城鄉居民基本養老保險的政策、法規;

15、負責對全區鄉(鎮)、街道辦城鄉居民基本養老保險工作的業務指導、人員培訓和檢查考核;

16、負責全區城鄉居民參保人員資料的審核、養老保險費的收繳、參保人員信息管理;                                    

17、負責全區60周歲以上城鄉居民養老保險待遇領取條件的審核、領取標準的測算、領取人員養老金的發放;

18、負責辦理城鄉居民基本養老保險參保關系的轉移、接收、退保等手續;

19、負責城鄉居民基本養老保險基金的管理;

20、負責編制本區城鄉居民基本養老保險基金的預算、決算。

21、負責失業保險基企的日常核算,編制事業保險預決算;

22、負責全區失業人員管理與服務工作;

23、負責審核、支付失業保險金;

24、負責指導失業人員職業培訓、政策培訓,促進其再就業;

25、負責為失業人員提供免費咨詢服務;

26、負責本行政區域內的企業、事業單位、社會團體、社會服務機構、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶(簡稱用人單位工傷保險的參保登記和基金征繳工作

27、負責確定參保單位的行業類別;

28、負責審核工傷保險繳費基數并征繳;

29負責對工傷事故備案并進行調查核實;

30、負責工傷職工轉診、轉院和工傷職工復審批,報批工作;

31、負責工傷職工醫療(康復)費、輔助器具配置費和傷殘待遇、工亡待的審核、支付工作;

32、負責對定點工傷醫療服務機構服務質量的監督檢查;

33、負責工傷職工和供養親屬領取工傷保險待遇資格認證工作;

34、負責工傷保險業務基礎數據調查、統計、分析;

35、負責管理工傷職工檔案;

36、負責工傷保險業務培訓和政策傳工作,并為工傷職工和供養親屬提供免費詢服務。1、負責做好系統和數據的整合、遷移工作,保障全區人社信息系統網絡運行暢通與安全;

37、負責全區就業和社會保障工作的數據調度和定期匯總統計上報工作;

38、負責全區社??ǖ陌l放、激活和辦理工作。

辦公地址:呂梁市離石區行政審批大廳3層

辦公時間:上午9:00-12:00  下午1:00-5:00

人:賀

聯系電話:0358-8225430

電子郵箱:llslsqrsj2401@163.com

六、后續待明確單位

(一)勞動監察行政綜合執法隊

1、負責勞動保障法律、法規和規章制度的宣傳,并督促用人單位貫徹執行;

2、負責用人單位遵守勞動保障法律、法規和規章的檢查;

3、負責受理對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為的舉報、投訴;

4、負責依法糾正和查處違反勞動保障法律、法規或者規章的行為;

5、負責承辦勞動用工備案。

辦公地址:呂梁市離石區區委大院5號樓3層

辦公時間:上午8:00-12:00  下午2:30-6:00

人:陳澤斌

聯系電話:0358-8225718